Các tính năng ưu việt của Tín Việt Soft

Quản lý thông tin nhân viên

  • Quản lý thông tin cá nhân
  • Nhập thông tin lương (Lương thử việc, lương cơ bản, phụ cấp, lương bảo hiểm, lương tăng ca...)
  • Nhập thông tin quá trinh công tác công ty cũ
  • Nhập thông tin gia đình nhân thân, mối quan hệ gia đình...

Danh sách nhân viên

  • Dữ liệu hiển thị tập trung theo từng nhân viên
  • Tìm kiếm danh sách nhân viên theo : Phòng ban, Chức vụ, Công việc, Ngày vào làm
  • Thông tin hiển thị theo danh sách được tìm kiếm
  • Xuất danh sách nhân viên ra file excel

Quản lý hợp đồng

  • Dự báo những hợp đồng sắp hết hạn cần phải tái ký
  • Lên danh sách đánh giá hợp đồng để có ký hợp đồng tiếp theo
  • Tạo hợp đồng hàng loạt với nhiêu nhân viên
  • Xuất danh sách và biểu mẫu hợp đồng của từng nhân viên

Khen thưởng - Kỷ luật

  • Quản lý quyết định khen thưởng
  • Quản lý quyết định kỷ luật
  • Thống kê chi tiết khen thưởng - kỷ luật
  • Quản lý lịch sử khen thưởng - kỷ luật

Quản lý bổ nhiệm

  • Bổ nhiệm phòng ban, vị trí chức vụ, công việc cũ sang mới
  • Lịch sử bộ nhiệm của từng nhân viên
  • Báo cáo biểu mẫu quyết định bổ nhiệm và danh sách bổ nhiệm

Quản lý thôi việc

  • Thống kê, tính toán số ngày phép còn lại và số tiền phải thanh toán cho từng nhân viên
  • Tính trợ cấp thôi việc (nếu có)
  • Quản lý vi phạm số ngày thông báo nghỉ việc
  • Quản lý tài sản cá nhân phải trả cho công ty
  • Xuất báo cáo theo danh sách

Lợi ích khi sử dụng phần mềm
quản lý nhân sự của Tín Việt Soft

Tối đa hiệu suất làm việc của HR
Số hóa thông tin & thủ tục nhân sự một cách toàn diện nhất. Quản lý vòng đời nhân viên. Tự động trích xuất báo cáo về số lượng, tình hình biến động nhân sự …
Lãnh đạo đưa ra chiến lược quy hoạch
Thông tin nhân sự được phản ánh bằng số liệu trực quan, giúp nhà lãnh đạo đưa ra định hướng chiến lược nhân lực gắn liền định hướng phát triển kinh doanh, xây dựng đội ngũ bền vững
Nhân viên gắn bó dài lâu hơn
Hài lòng hơn với những trải nghiệm công nghệ mới, giảm thiểu thủ tục nhân sự rườm rà & thời gian chờ đợi. Nhân viên gắn bó lâu dài hơn khi được bổ nhiệm, khen thưởng kịp thời
ĐĂNG KÝ DÙNG THỬ

Xem thêm các sản phẩm khác

Quản Lý Bảo Hiểm

Quản Lý Bảo Hiểm

Dữ liệu bảo hiểm nhân viên được lấy tự động như tăng mới, giảm thai sản, thời gian tham gia bảo hiểm...

Chi tiết
Đánh Giá KPI

Đánh Giá KPI

Quản lý tiêu chí KPI của nhân viên, bộ phận, tổ chức, kết quả đánh giá theo tháng năm...

Chi tiết
Chấm công khuôn mặt

Chấm công khuôn mặt

Nhận diện khuôn mặt tích hợp với thiết bị máy chấm công face và app mobile...

Chi tiết
Quản Lý Suất Ăn

Quản Lý Suất Ăn

Suất ăn dựa vào dữ liệu chấm công nhân viên, thống kê suất ăn theo hằng ngày của mỗi ca ăn

Chi tiết